Es freut mich, dass im ersten Beitrag zum Thema „Haben Männer und Frauen die gleichen Karrierechancen?“ bereits fleißig kommentiert wurde. Im dem zweiten Teil geht es inbesondere um die Vereinbarkeit von Familie und Karriere und die Frage: Hilft das Einführen einer Frauenquote?
Frauen vs. Männer: Meine Erfahrung im Berufsleben
In den letzten 5 Jahren meines kurzen Berufslebens hatte ich bisher noch nicht das Gefühl, durch mein Geschlecht benachteiligt zu sein. In meiner Branche (Anlagenbau) gibt es nicht wirklich viele Frauen. In meiner Abteilung hingegen schon (fast 25% Frauenquote!). Ich habe einige pfiffige Kolleginnen und mein Chef weiß uns Frauen zu schätzen. Weiterlesen